转眼就到了5月份，春节的激情脱离之后，很多职业者开始着手打算离职的事情。通过离开一个公司跳到另外一个公司，我们不仅需要的是薪资上的提升，还希望能够以一个管理者的身份进入。很多人虽然具备了管理者的能力，但是面试的时候却没有得到相应的回报，究竟是什么原因呢？往下看，你就能找到答案。
升职加薪的秘诀
一、全新的形象
进入一个新公司新环境，那么我们同时也需要一个新的形象。体面的形象与出众的风格给人耳目一新的感觉，同时表现出你自信与张扬的个性。对于职场的人来说，重要的不止是西装，你还需要一双皮鞋，或者很多人会问，鞋子基本很少被关注到，为什么需要特意去定制一双皮鞋？
升职加薪的秘诀
二、皮鞋的重要性
事实上，正是因为皮鞋不容易被注意到，但别人不经意间注意到时，就会给人留下正经、是一个有品味的男人的形象。在如今的职场，对于穿搭方面已经变得宽松许多，随便穿点似乎没有什么错。但对于老板和客户来说，这些“随便”就成为了他们考核你的重要点，在皮鞋与运动鞋面前，多数人选择前者。
升职加薪的秘诀
三、皮鞋的挑选
皮鞋怎么选？一双黑色的皮鞋足以让你应对各个场合，棕色的皮鞋则是经典之选，另外再备上一双不那么严肃的皮鞋款式，让你可以应付更多休闲场合。
升职加薪的秘诀
给自己定制一双皮鞋，提升升职加薪的几率。
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